MALO A MCHEREZO, was so viel wie „Ort der Geborgenheit“ bedeutet, ist eine gemeinnützige christlicheOrganisation, die sich der Unterstützung von Waisenkindern verschrieben hat. Die gemeinnützigeOrganisation wurde 2002 gegründet und ist seitdem mit mehreren Standorten stetig gewachsen.Wir bieten unterprivilegierten Waisenkindern eine ganzheitliche Betreuung durch Nahrung, Kleidung, medizinische Versorgung und eine umfassende Schulausbildung. Wir bieten einen Ort, an dem sich diese bedürftigen Kinder sicher, geliebt und umsorgt fühlen und an dem sie sich weiterentwickeln können. Hier erhalten sie die Möglichkeit, Jesus kennenzulernen und sich bewusst für ein Leben mit ihm zu entscheiden. Außerdem erhalten sie die Möglichkeit, ihren Charakter, ihr Wissen, ihre Fähigkeiten und ihre individuellen Gaben zu entwickeln. Dies ist unsere Strategie, um den Kreislauf der Armut zu durchbrechen und benachteiligten Menschen in Malawi und Mosambik eine bessere Zukunft zu ermöglichen.

Unsere Vision

Ein Waisenkind entwickelt sich zu einer reifen und unabhängigen Persönlichkeit, die Jesus liebt.

Motivation

Die Versorgung schutzloser Waisen ist uns ein besonderes Anliegen, weil Gott alle Menschen liebt. Wir geben unser Bestes, damit Waisenkinder Gottes Liebe ganzheitlich erfahren und mit ihm in einer persönlichen Beziehung leben.

Slogan

Die Liebe zu Waisenkindern ist unsere Leidenschaft.

Dein Profil

Du bist eine leidenschaftliche Führungspersönlichkeit mit Herz für Kinder, die in schwierigen Lebenssituationen aufwachsen? Du möchtest mit deiner fachlichen Kompetenz und deinem Glauben einen nachhaltigen Unterschied im Leben von Kindern machen?
Dann bist du bei MALO A MCHEREZO genau richtig! Für die überregionale Leitung unseres Kernbereichs der Kinderfürsorge in fünf Kinderdörfern suchen wir eine engagierte Person, die Berufung, Fachwissen und Leitungsverantwortung vereint.

Hauptaufgaben

Leitung & Supervision

• Direkte fachliche Verantwortung für die fünf Center Leader vor Ort, regelmäßige Besuche und Evaluationen, strategische Weiterentwicklung einer teamübergreifenden Struktur in der Kinderfürsorge.

Qualitätsentwicklung & Standards

• Etablierung und kontinuierliche Weiterentwicklung von pädagogischen, gesundheitlichen und psychologischen Standards inklusive Richtlinien und Handbüchern.

Kinderschutz & Monitoring

• Verantwortung für Schulungen und Umsetzung von Kinderschutzrichtlinien sowie Weiterentwicklung eines transparenten Monitoringsystems zum Kindeswohl.

Zusammenarbeit & Kommunikation

• Enge Kooperation mit dem Executive Director und anderen Leitungsfunktionen, Weiterentwicklung von Fachkonzepten, regelmäßige Berichte und strategische Planungen.

Schlüsselkompetenzen

• Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung in Sozialer Arbeit, Pädagogik, Kinderschutz, Psychologie oder einem vergleichbaren Bereich
• Mehrjährige Erfahrung in der Betreuung, Erziehung und Förderung von Kindern
• Ausgeprägte Führungskompetenz sowie Erfahrung in der Supervision von Mitarbeitenden
• Persönliche Identifikation mit evangelikal-christlichen Werten und unserer Vision & Mission
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Belastbarkeit, Eigeninitiative, Teamgeist sowie ein dienendes Herz

Wie man sich bewirbt

Wir sind ein internationales Team aus verschiedenen Nationen. Wir erwarten von unseren Teammitgliedern, dass sie in einer wachsenden Beziehung zu Jesus Christus leben und in Harmonie mit Menschen unterschiedlicher Kulturen und Hintergründe zusammenarbeiten. Unsere Teammitglieder finanzieren ihren Dienst eigenverantwortlich – durch persönliche Mittel, ihrer
Familien und Gemeinden.

Wenn du an dieser Dienstmöglichkeit interessiert bist, sende deine Bewerbung bitte an:

contact@mcherezo.africa

Wir freuen uns auf deine Bewerbung – und wünschen dir Gottes Segen!